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考试
根据考调岗位工作需要，采取“笔试+面试”的方式进行。
1.笔试。笔试科目为《综合测试》，主要测试应试者分析解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。卷面满分为100分，笔试具体时间及地点详见本人准考证。报考人员应按照准考证上规定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和第二代居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证)，两证不齐者不得参加考试。笔试成绩满分为100分，笔试成绩低于60分的不得进入下一考调环节。
2.面试。最高按岗位考调名额的3倍，根据笔试成绩从高分到低分依次确定进入面试人员名单。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试。面试主要采取结构化面试和专业技能面试两种形式进行。一是结构化面试主要测评报考者意愿素质、智能素质、人格素质等。二是筠连县教师发展中心语文教研员、筠连县青少年校外活动中心培训教师专业技能面试采取试讲的方式进行，主要测评考生理论深度、理论联系实际能力、逻辑思维能力、岗位所需的语言表达能力、教态仪表等。所有岗位面试成绩低于70分者不得进入下一考调环节。
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