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考试
采取笔试和面试两个部分组成，笔试以完成命题作文的方式，主要考查选调报名人员的文字表达和应对岗位工作相关知识水平。经评定合格后进入面试。面试以面谈方式进行，由面试小组综合评定排出顺序。确定考察人选。
3.笔试、面试时间和地点另行通知。
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