资格初审
资格初审由各遴选(考调)单位负责，资格初审截止时间为2022年7月15日。各遴选(考调)单位将初审结果通过电话或邮件方式通知报考者。若报考者在初审截止日期前未接到初审结果通知，请及时电话咨询遴选(考调)单位。资格审查贯穿遴选(考调)工作全过程，在任何环节发现报考者有不符合职位要求情形的，将取消本次遴选(考调)资格，所产生的后果由报考者本人承担。
资格复审
笔试结束后，各遴选(考调)单位根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选。进入资格复审人选与遴选(考调)名额之比为3:1(达不到3:1的，该职位所有人员进入资格复审)。拟进入资格复审的最后一名为笔试成绩并列的，并列人员均进入资格复审。由各遴选(考调)单位通知参加资格复审的考生持《报名表》(按照干部管理权限经所在单位或主管部门审核，注明“同意报考”并盖章)、身份证、毕业证、学位证原件，职位要求的相关证书和有关证明，《公务员(参照管理人员)登记表》复印件，到指定地点参加资格复审。资格复审合格者可进入面试，因资格复审不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。未在规定时限内参加资格复审的，视为考生自动放弃面试资格。面试当天放弃的，不递补。
原文链接：https://m.linxuan123.com/2022/0704/17919.html
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