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【中央遴选政策理论】让“就地过节”更有温度

2024年省市直公务员遴选5.1梦想翼启航

一、【背景材料】

“每逢佳节,思念家人”。随着一年的临近,春节是否回家团聚影响了很多人的心情。从很多省份提倡“地方放假”,到很多地方给外国人发“不必要不回国”的公开信;从一些高校明确表示“住在中高危地区的师生原则上寒假不回家”,到一些驻外使馆主动发出“非必要、非紧急、非旅行”……在新冠肺炎肺炎疫情防控形势依然严峻的情况下,“就地过节”成为热门话题。

二、【解读分析】

目前,全球疫情仍在扩散蔓延,国内疫情零散传播与局部聚集性疫情交织,“外防输入,内防反弹”的任务依然艰巨。在气温偏低的时候,病毒适宜生存,春节期间人员大规模流动聚集,势必给疫情的防治带来更大的压力。此时,最应“宁可十防九空,不可失防万一”。如果不能及时发现疫情,及时追查传染源,及时切断传播链,就需要进行大规模核酸检测,进行流行病学调查,进行大范围的排查,还可能影响到社会的生产和生活秩序,这不仅是巨大的经济损失,也相应地带来难以想象的人力和物力投入,甚至对人民生命健康造成威胁。严管严控,才能巩固来之不易的防控疫情取得的重大战略成果。因此,减少春节期间人员的流动是非常必要和迫切的。

面对暴发,不管是回家过年还是“就地过年”,首先要提高防护意识,既要自觉减少聚集外出,又要严格遵守“戴口罩,勤洗手,保持距离”等防疫要求。同时,不妨多了解一下“就地关”的举措,多了解一下各种防疫措施。它不仅顾全大局,而且对个人健康负有责任。其实,“留人”重在留心。用心,用心,用心,用实际行动打消人们的顾虑,赢得更多的认同。实施“现场观摩”,尤其需要配套保障。各级地方政府及有关部门、企事业单位要精心策划,精打细算,把“现场检查”由简单的主动行动,具体化为一份充满温度、操作性强的检查指南,最终转化为更多人的自觉行动。

现场的节日怎么过啊?流动人口,大学生,留守儿童,空巢老人等群体怎么办?错峰返程怎么回事?这既是人们现实关注的问题,也直接关系到“就地转场”的推进效果。各地要严格执行有关法律法规,认真做好预防和控制疫情的各项工作,同时,也要用心用情做好相关工作。不管是市场供应、交通、物流运输,还是春节期间的饮食、卫生、安全、休闲娱乐,都要提前做好规划和准备。科学组织,精心安排,提供更多的选择,可供选择的办法更多,可以让人安心“就地休假”,切实增强获得感、幸福感、安全感。

现场交叉检查是一项系统工程,需要综合考虑,多部门协同联动。企业、事业、学校、社会团体等是预防和控制疫情的重要主体,也是推进“就地隔离”的关键环节,既要守土有责,又要发挥积极作用,共同做好预防和控制疫情工作。近日,有的地方企业开出高达5000元的奖励金,留人就地过年,错峰返乡;有的地方工会推出年货免费送回家等举措;有的地方为满足农民工的精神需求,准备了丰富多样的文体活动。多一点温暖的关怀,多一份务实的举措,可以让人们在他乡感受到更多的温暖。

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