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【遴选范文赏析】拿出壮士断腕的决心消除 “灯下黑”

2024年省市直公务员遴选5.1梦想翼启航

在反腐倡廉建设和全面从严治党不断推进的过程中,“灯下黑”成为一块难啃的骨头摆在纪检机关的面前,这种现象打着人民的名义让权力运行在黑暗中,不仅违反了公平正义,侵害了人民的利益,浑浊了党员干部队伍,更严重损害了党和政府的公信力。

“灯下黑”究其原因,一方面是干部自身思想觉悟不够高,没有把人民作为服务的对象,情绪化地使用权力,甚者以权谋私;另一方面,举报渠道单一,机制不够透明,老百姓举报之后便没了下文,沆瀣一气蒙蔽真相的现象屡屡发生,让老百姓有苦难言,有苦无处言;另外,这也是缺乏党纪国法、缺少党性纪律性的表现,也从侧面反映出“法治型”反腐的转轨还未完成,亟待增强惩治和普法力度,以儆效尤。

打铁还需自身硬,锤炼铁一般的意志为民服务。党的干部是从人民中来,再回到人民中去,权力再大,如果不是为民所用,便是失职。领导干部特别是高级干部,如若不能心存百姓,锻造一流的党性修养,牢记我们党的使命和初衷,把红色年代艰苦奋斗的井冈山精神加以时代的烙印,把权力约束在制度的笼子里,就是一种变相的腐败。因此,打铁还需自身硬,锻造一流的干部队伍,必须从思想上摆正位置,拔掉腐变的根,坚决抵制“四风”,追求健康的工作方式和生活方式,才可宁静以致远,淡泊以明志。

失民心者失天下,打通多途反腐的“最后一公里”。反腐作为一项系统工程,开局打不好,想翻盘谈何容易?在当今这个时代,尤其是网络直播和微信家喻户晓的今天,任何藏在角落里的黑暗都有可能被挖掘出来公之于众。反腐需要合力,脱离群众,工作就无法开展。因此,打通人民诉求和举报的渠道迫在眉睫。一是充分利用网络反腐,整合反腐资源,建立健全联合网络举报平台,形成一条举报反腐信息的处理渠道,保障举报信息及时处理和结果反馈;二是完善监管体制机制,党委监督和纪委监督密切配合,加大对舆情的控制和保密力度,让违法乱纪者无所遁形;三是反腐必须加大力度,要拿出踏石留印、抓铁有痕的干劲儿,抓长久抓实效,开弓没有回头箭,一定要用强烈的责任感和使命感打通反腐“最后一公里”。

奉法者强则国强,要用法律严肃惩治“灯下黑”。思想和道德的缺位,信仰和纪律的缺失使人们一切向钱看,引发官商勾结,金融腐败;“官本位”的思想让不少干部丧失了理想和本心,造成权力腐败。党的十八大后,全面依法治国和全面从严治党紧密结合,使法治建设在党员干部的培养和任用上作用更加明显。因此,严肃惩治“灯下黑”,要不断完善以宪法为中心的中国特色社会主义法律体系,加强宪法实施;要进一步深入推进依法行政,加快法治政府建设,保证司法的公平公正;要大力增强干部的法治观念,加强法治队伍的建设,建立终身责任追究制度以及责任倒查机制,牢牢把控权力和责任的脉搏,让“灯下黑”在法律的光环下无处遁形。

因此,只有刮骨疗毒除恶务尽才能正本清源,必须拿出壮士断腕的决心,才能彻底消除“灯下黑”。

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